平桥乡深入开展村（居）2023年manbet度工作考核
manbet为进一步掌握2023年度村(社区)整体工作开展情况，切实加强村(社区)基层组织建设，提升村(社区)干部履职能力，提高村(社区)服务水平，近日，平桥乡扎实开展2023年度村(社区)工作及村(社区)干部考核。
党委高度重视，细化考核标准。制定下发了《关于开展2023年度村(社区)工作及村(社区)干部考核工作的通知》，明确考核方式和内容。成立了以该乡人大主席、党委副书记分别为组长，其他班子成员为副组长manbet，组织办为成员的4个考核工作组。
严格考核标准，确保客观公正。考核采取听述职、民主测评、个别谈话了解的方式进行。考核大会上村(社区)干部工作人员就2023年负责工作进行口头述职，社区工作人员、党员代表及居民代表对社区“两委”班子及班子成员逐项进行民主测评manbet。整个考核过程坚持客观公正，不打人情分，不打形式分，精准反馈问题，坚持用一把尺子量到底manbet，确保形成公正manbet、准确的考核结果。
强化结果导向，增强行动自觉。通过此次考核，全面系统检验了各村(社区)2023年度各项工作任务落实情况，找准了存在的问题和差距，总结了工作经验和方法。不仅调动了各村(社区)干部创先争优、担当履职的积极性，还促进了各村(社区)班子成员工作作风转变、履职能力提升、自我要求增压。
平桥乡将以此次考核为新的起点，结合具体实际manbet，立足新起点，进一步理清工作思路，找准主攻方向，铆足干劲、奋勇争先，确保2024年全乡各项工作开好局、起好步。(黄蒲泳)